DUÁLNE VZDELÁVANIE ...

...

DUÁLNE VZDELÁVANIE s firmou SCA Hygiene Products Slovakia, s.r.o.
Stredná odborná škola technická v Rožňave od 1.9. 2017 vstúpi do systému duálneho vzdelávania s firmou SCA Hygiene Products Slovakia, s.r.o. Považujeme to za neskutočnú príležitosť v našom regióne, vychovať a vzdelať budúcich odborníkov v oblasti automatizačnej techniky. Touto cestou vyzývame rodičov a žiakov 9.ročníkov, aby využili svoju šancu a prihlásili sa na odbor 2697 K mechanik elektrotechnik.
Nezahoď svoju šancu byť zamestnaný vo firme s dlhoročnou tradíciou po skončení školy !!!

PREČO SYSTÉM DUÁLNEHO VZDELÁVANIA
Získate vyššiu odbornú pripravenosť zamestnancov, reálne kopírujúcu Vaše požiadavky
Ušetríte náklady na nábor zamestnancov (pracovné agentúry)
Ušetríte náklady na rekvalifikáciu zamestnancov
Získate možnosť vyberať si v prípade potreby nových zamestnancov
Zvýšite lojalitu Vašich zamestnancov
Znížite mieru fluktuácie
Zlepšíte pracovné návyky zamestnancov
Zlepšíte imidž Vašej firmy
Zlepšíte firemnú kultúru
Posilníte spoločenský status Vašej firmy
Zlepšíte pozitívne vnímanie Vašej firmy v regióne
Zvýšite stabilitu Vašej firmy
Zvýšite záujem nových odberateľov
Zvýšite zisky Vašej firmy

SILNÉ STRÁNKY DUÁLNEHO VZDELÁVANIA

Vysokokvalifikovaná pracovná sila, plynulý prechod zo vzdelávania na trh práce.
Nadobudnutie kvalifikácie a praxe priamo u zamestnávateľa.
Osvojenie si pracovných návykov priamo vo výrobnom procese u zamestnávateľa.
Výučba na nových technológiách priamo u zamestnávateľa.
Zodpovednosť zamestnávateľov za praktickú časť odborného vzdelávania.
Vplyv zamestnávateľov na obsah odborného vzdelávania.
Aktuálnosť odborných vzdelávacích programov a ich obsahu, možnosť flexibility v ich úprave.
Overenie vedomostí a zručností absolventa zamestnávateľom pri ukončovaní štúdia.
Žiak si vyberá povolanie a zamestnávateľa, ktorý mu zabezpečí praktické vyučovanie.
Výber žiaka na duálne vzdelávanie priamo zamestnávateľom a prijímanie žiaka do školy so súhlasom zamestnávateľa.
Dohľad zamestnávateľských združení nad duálnym systémom vzdelávania.
Finančné a hmotné zabezpečenie žiaka zamestnávateľom.
Úzka spolupráca podniku, školy a žiaka.
Prakticky cielené učebné osnovy pre jednotlivé odbory.
Rozvoj povolaní naviazaných na potreby trhu.
Vysoká pravdepodobnosť získania pracovnej zmluvy so zamestnávateľom.

riaditeľka školy
PaedDr. Diana Košťálová

...